Jump to content

Recommended Posts

Posted

Требуется инженер по оборудованию беспроводного доступа

 

 

Обязанности:

 

Проведение тестовых испытаний беспроводного оборудования

Составление технических заданий

Техническая поддержка продаж беспроводного оборудования

Проектирование беспроводных систем

Инсталляция и настройка оборудования

 

 

Требования (обязательные):

 

Понимание принципов работы Wi-Fi

Знание различий между TDMA , CSMA/CA и OFDM

Знание технологий 802.11 a/b/g/n, 802.11r, 802.11k, 802.1x, Ethernet, QoS

Знание протоколов TCP, UDP, DHCP, DNS, SIP, H323, SSH, RADIUS

Знание ОС на уровне продвинутого пользователя: Linux или *BSD

Опыт работы с Enterprise WiFi одного из производителей от 1 года: UBNT(Ubiquiti), Mikrotik, HP, D-Link (серия DWS), Cisco (серия Aironet), XIRRUS, Motorola, Aruba, Extricom, Meru и т. д.

Технический английский.

 

Требования (желательные):

 

Знание видеокодеков, опыт работы с потоковым видео

Опыт работы с активным сетевым оборудованием Cisco(IOS), Juniper, Allied Telesys, HP и т.д.

Навыки одного из языков программирования: C/C#/С++/php/perl

 

 

Условия:

Работа в офисе, офис в центре Москвы

Оформление по ТК РФ

График работы с 9.00 до 18.00 пон.- пятн.

------

 

Сразу скажу, кандидат будет светочем знаний, а не монтажником. Поэтому 95% работы в офисе.

Заработная плата обсуждается после собеседования.

  • Replies 82
  • Created
  • Last Reply

Top Posters In This Topic

Posted

ну-ну... Странно что не написали требуется опыт работы не менее 10 лет :> и 3 высших образования.

 

там по перечню обязанностей 3 отдела надо по несколько(3-5) инженеров в каждом.

Posted

ну-ну... Странно что не написали требуется опыт работы не менее 10 лет :> и 3 высших образования.

 

там по перечню обязанностей 3 отдела надо по несколько(3-5) инженеров в каждом.

Написано же

Сразу скажу, кандидат будет светочем знаний

Ищут ходячую энциклопедию. :))

Posted

На 15 % из всего списка вполне знаю) И это притом, что больше всех соображаю в нашем 5000 посёлке))

Ну как? сгожусь вам?

Posted

Джентельмены.

Человек, закончивший МТУСИ как 2 года назад по радиосвязи, и поработавший с оборудованием UBNT(Ubiquiti) или Mikrotik в течение года всё это знает. Это 26 лет.

Поэтому давайте не будем разводить демагогию.

Прошу конкретные предложения в личные сообщения. Благодарю.

Posted

Джентельмены.

Человек, закончивший МТУСИ как 2 года назад по радиосвязи, и поработавший с оборудованием UBNT(Ubiquiti) или Mikrotik в течение года всё это знает. Это 26 лет.

Поэтому давайте не будем разводить демагогию.

Прошу конкретные предложения в личные сообщения. Благодарю.

Вы сами ответили где искать. ;)

Posted

Знаете, мужики, без обид, да? - но вот сначала на форуме возникают темы, типа, народ работать не хочет, хотят только штаны просиживать и деньги получать. А потом приходит человек, предлагает реальную работу (причём, поскольку не написано "доскональные знания", то, возможно, для начала хватит и того, что человек сможет, например, в сниффере распознать SIP протокол и с книжкой его понять - т.е. кому-то предоставится возможность начать работать, набирать опыт!), вроде интересную, с возможностью если не карьерного, то хотя бы профессионального роста - и начинается: ну-ну, тю-тю...

Зажрались вы, господа, вот что я вам скажу :-р На форуме, чай, не только супергуру сидят, но и люди, которые хотят учиться и развиваться.

там по перечню обязанностей 3 отдела надо по несколько(3-5) инженеров в каждом.

Дык хрен знает, сколько там клиентов. В принципе - не так и много обязанностей. В зависимости от.

Posted
А кто тут из Москвы?

Как минимум ТС :)

Но вообще-то это была цитата из песни - для выражения экспрессивности. Сейчас в кавычки возьму.

Up

Передумал, стёр. Нафиг излишнюю экспрессию ;)

Posted

АРС. Не... дают работать и развиваться и в реигонах!

Туда Москвичей калачом не выманишь...

Редкость большая, москвич с пассатижами под Воронежем.

Ибо накладно платить московскую ЗП + коммандировочные на переферии.

Те из ребят кого Москвичей знаю и работал в наших краях - работали только исключительно за деньги, утирая нос местным по скорости и профессианализму. Например зарабатывая на квартиру в Москве...

Но это для московских контор сильно дорого. Проще местный за пол московской ЗП, но это сильно больше "средней по региону ЗП".

Научится... и разъемы паять, и базики запускать... не сразу. Полгода-год... пару коммандировок из москвы спецов на "поле брани" все норм...

это нормальный стартап...

Posted
Проще местный за пол московской ЗП, но это сильно больше "средней по региону ЗП". Научится... и разъемы паять, и базики запускать... не сразу. Полгода-год... пару коммандировок из москвы спецов на "поле брани" все норм...это нормальный стартап...

Хоть бы и так. Мне просто непонятны хмыканья здесь и в предыдущем топике . Видимо, у вас с работой сильно лучше, чем у нас обстоят дела: ставок много, а людей мало. У нас - наоборот ;)

Posted

А потом приходит человек, предлагает реальную работу (причём, поскольку не написано "доскональные знания", то, возможно, для начала хватит и того, что человек сможет, например, в сниффере распознать SIP протокол и с книжкой его понять - т.е. кому-то предоставится возможность начать работать, набирать опыт!), вроде интересную, с возможностью если не карьерного, то хотя бы профессионального роста - и начинается: ну-ну, тю-тю...

 

вы абсолютно правы

требования для постоянных обитателей данного раздела простые

Posted
Проще местный за пол московской ЗП, но это сильно больше "средней по региону ЗП". Научится... и разъемы паять, и базики запускать... не сразу. Полгода-год... пару коммандировок из москвы спецов на "поле брани" все норм...это нормальный стартап...

Хоть бы и так. Мне просто непонятны хмыканья здесь и в предыдущем топике . Видимо, у вас с работой сильно лучше, чем у нас обстоят дела: ставок много, а людей мало. У нас - наоборот ;)

Пусть ТС огласит размер зарплаты, и хмыкания сразу станут понятны. ;)

Posted

Пусть ТС огласит размер зарплаты, и хмыкания сразу станут понятны. ;)

 

Заработная плата обсуждается после собеседования.

Угу, и потолок в 30 тыр? ;)

Posted

Заработная плата обсуждается после собеседования.

Тут уже психологический фактор. Могут спецу если не семейный или без м.п. урезать зарплату.

Posted

За такие знания минимум 50 т.р платить надо. За 30 у нас в деревне народ на лесопилке работает не напрягаясь и ни о чём не думая. Не смешите.

Posted

За такие знания минимум 50 т.р платить надо. За 30 у нас в деревне народ на лесопилке работает не напрягаясь и ни о чём не думая. Не смешите.

Человек с такими знаниями 50 тыр может заработать и у себя дома, если не законченый лентяй.

Posted

За такие знания минимум 50 т.р платить надо. За 30 у нас в деревне народ на лесопилке работает не напрягаясь и ни о чём не думая. Не смешите.

Человек с такими знаниями 50 тыр может заработать и у себя дома, если не законченый лентяй.

Согласен полностью!

Posted

А приезжий в Москве еще и квартиру снимать должен, это сразу заметно уменьшит получаемый доход.

 

Вообще у любой фирмы/компании должен быть свой инженер, который всегда на месте и может решать текущие вопросы. И контакт с более опытным инженером, которого можно привлекать для решения сложных вопросов и монтажа оборудования в ответственных местах. В этом случае этой фирме выгодно привлекать опытного специалиста, т.к. местный инженер будет набираться знаний от него, узнавать методы поиска неисправностей и их устранения. Со временем он получит обширный багаж знаний и опыта, что позволит почти полностью отказаться от помощи стороннего инженера.

 

Так же на этапе развертывания и строительства сети всегда нужен опытный человек. Стоимость его услуг потом с лихвой окупится безпроблемной работы сети долгое время.

 

 

Posted
Пусть ТС огласит размер зарплаты, и хмыкания сразу станут понятны. ;)

Зарплата - дело такое, можно сказать - интимное... :) Одному 30 для начала хорошо, другой и за 50 попой не пошевелит. Не знаю, как принято у вас, а у нас предложение по зарплате озвучивается только после профессиональных собеседований, да еще в принципе и торговаться можно в достаточно ощутимых пределах.

Но я, вообще-то, говорю о другом. Позиция, явно, не для супер-спеца, а скорее для человека, который только начинает карьеру. Пусть не с нулевым опытом, но, скажем, год-два. И мне, честно сказать, непонятно, почему люди, которые явно overqualified для этого объявления, так старательно докапываются до ТС. Собственно, почему мне и кажется, что ситуация на рабочем рынке у вас очень хороша: предолжений, видать, много, а людей - не очень. Просто у нас практически любое предложение работы в области IT и хайтека - благо. И те, кому оно подходит - относятся к нему, как к шансу.А кому не подходит - те и не смотрят ;)

Posted
Пусть ТС огласит размер зарплаты, и хмыкания сразу станут понятны. ;)

Зарплата - дело такое, можно сказать - интимное... :) Одному 30 для начала хорошо, другой и за 50 попой не пошевелит. Не знаю, как принято у вас, а у нас предложение по зарплате озвучивается только после профессиональных собеседований, да еще в принципе и торговаться можно в достаточно ощутимых пределах.

Но я, вообще-то, говорю о другом. Позиция, явно, не для супер-спеца, а скорее для человека, который только начинает карьеру. Пусть не с нулевым опытом, но, скажем, год-два. И мне, честно сказать, непонятно, почему люди, которые явно overqualified для этого объявления, так старательно докапываются до ТС.

Да кто спорит, но как показывает практика подобные объявления, где на любой вопрос о зарплате сразу сообщают, что после собеседования ,обречены на флуд в топике без какого либо конструктива.

ТС сам сказал где ему искать и кого. Студента или недавно отучившигося оного. Таких ищут по универам, а не на форуме. Во первых там целевая аудитория в разы больше, во вторых критиков меньше. :))

Posted
Таких ищут по универам, а не на форуме

На форуме тоже есть ;) Просто им зачастую сказать нечего, читают и учатся.

но как показывает практика подобные объявления, где на любой вопрос о зарплате сразу сообщают, что после собеседования ,обречены на флуд в топике без какого либо конструктива.

Ну, это, видимо, разница в ментальности (мля, как я ненавижу это слово! Может, есть другие варианты вместо него? ;) ). Мне, например, такая практика привычна и понятна. Тем более, что у нас регулярно публикуются таблицы средних зарплат в сфере, так, что ожидания можно базировать на них. Что, собственно, и делают и работодатели, и люди в поиске работы.

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.


×
×
  • Create New...
На сайте используются файлы cookie и сервисы аналитики для корректной работы форума и улучшения качества обслуживания. Продолжая использовать сайт, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie и с Политикой конфиденциальности.