MrBear Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Ввиду кризиса на объявленую вакансию за пару суток наваливается под сотню резюме, что практически исключает возможность собеседования со всеми желающими. Придумал изуверский способ отсева - в обязательных условиях требуем к стандартной CV прикладывать произвольное сочинение на заданную тему. Это ***ец, простите мне мой французский... Такое впечатление, что среднее образование в стране отсутствует уже лет 20. Но с практической точки зрения метод очень эффективен - юные и не очень долбоебы режутся уже на вопросе "а чо это?". :) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
telematic Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба А тема какая? "Как я провёл лето?" :-) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
t0ly Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба поржал, спасибо. Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
MrBear Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба А тема какая? Так вакансии разные и темы разные. Понятно, в основном "гуманитарные", но и технарей пошугать на предмет грамотного изложения собственных мыслей не грех. Натурально - у особо одаренных экземпляров мозги - как на ладони. :) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Попов Сергей Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба оригинально)) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
jab Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Дискриминация по эпистолярному признаку ? Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
woddy Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба я бы так никогда в телеком не попал)))) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Mancubus Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба По ошибкам отсееваешь? =) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
BuHast Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба А не боитесь, что эпистолярно одарённый рас*издяй проскочит? =) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Yokodzun Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Ну, как я понял, это только первый фильтр. Дальше уже обычная процедурка. Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
t0ly Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба помню был какой то фильм старый. там было собеседование, брали на вакансию крупного манагера. так вот последним этапом всех тестов было задание нарисовать дерево, так чел каторый нарисовал его луче всех (разноцветными карандашиками почти проффисионально), на работу принят небыл, остальные стали манагерами. Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
ЯНимагу Опубликовано 27 февраля, 2009 (изменено) · Жалоба Идиотизм, на мой взгляд. При таком подходе вместо работников можно получить образованных интелегентных людей, хорошо пишущих сочинения и, возможно, стихи. И как потом на них матом ругаться? Не получится. И все из-за того, что кто-то не хочет взять на работу кадровика или поручить это дело КА. Изменено 27 февраля, 2009 пользователем ЯНимагу Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Beast Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба А не боитесь, что эпистолярно одарённый рас*издяй проскочит? =)проскочит - заменит Медведя на форуме!не пережиывай - у него никакое добро не пропадает ;) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Mancubus Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Мне идея очень нравится, наряду с резюме читать сочинение. Сразу понятно как мозг у потенциального кадра сложен. Кстати сочинения типа "Как я принесу пользу компании" на западе оч. популярны. Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
BuHast Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба У нас будут более актуальны темы типа "Как я не принесу вреда компании" =) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
iDriver Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Есть такой старый советский фильм: "Весна на Заречной улице". В нем сюжет, как хороший, но малограмотный сталевар пытается изложить рац.предложение инженеру. По итогам ему рекомендуют выучиться и еще раз грамотно изложить материал, т.к. "идея то стоящая и мысли правильные". IMHO, тех. специалист должен уметь четко излагать свои мысли, как устно, так и на бумаге. Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
chainick Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Сочинение на тему "Бюджеты". Как я готов соответствовать. =)) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Прохожий Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Когда я был молодым и волосатым, я тоже нанимал персонал. И меня так же утомляли потоки долбодятлов, хотя тогда вроде был не кризис, а скорее отходняк от предыдущего. Тогда я приписал к вакансии простую задачку: тех, кто за 30 секунд не может написать на листе маску IP-подсети на 16 адресов - прошу меня не беспокоить. Третий по счету соискатель был взят. Двое предыдущих, кстати, были тоже очень даже ничего. С тех пор этот "IP-тест" использовался мною регулярно, в том числе интерактивно. Т.е. то, ЧТО и КАК начинает делать человек, получив такую задачу - о нем очень многое говорит... Сочинение - это круто, но его же проверять надо, оценки ставить :) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
aivengo Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба а ещё это сочинение может написать жена :) но оно ж как, анекдот про кадровиков "эта половина резюме идёт в корзину, т.к. нам не нужны неудачники" тоже имеет право на жизнь когда есть из чего выбирать... Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гoсть Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба О_о! Михайло, веть это же революция в рекрутинге! Неплохо бы еще литературу с историей и математику применить. Хотя нет, Прохожий вон математику еще десять лет назад применял :( Гинекологию и акушерство надо спрашивать, а вдруг роды принимать на рабочем месте ;) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
MrBear Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба А не боитесь, что эпистолярно одарённый рас*издяй проскочит? =) А иногда и такие нужны. :) Говорю же - в свободном тексте моСК пишущего хорошо виден, очень удобно. Ну и понятно, что первая проверка - в Яндексе. :) Ну, как я понял, это только первый фильтр. Дальше уже обычная процедурка. Само собой. IMHO, тех. специалист должен уметь четко излагать свои мысли, как устно, так и на бумаге. И ведь такое очевидное, вроде бы, требование, а попробуйте его заявить современным линуксятникам на Опеннете... :)) а ещё это сочинение может написать жена :) "У Вашего кота была мочекаменная болезнь, у бабушки пилонефрит, у девушки трихомонады, а Вы - годны к службе в Вооруженных силах." (С) :) Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гoсть Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба А еси серьезно, то надо не на писалово смотреть а на читалово. Важно как человек излагает мысль на аудиторию, а вовсе не на бумагу. Михайло, посади несколько офисных теток вокруг соискателя и попроси его объяснить им за пару минут устройство чего-то, где он считает себя специалистом. Еси тетки все поняли - смело можно брать на работу! Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
t0ly Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба А еси серьезно, то надо не на писалово смотреть а на читалово. Важно как человек излагает мысль на аудиторию, а вовсе не на бумагу.Михайло, посади несколько офисных теток вокруг соискателя и попроси его объяснить им за пару минут устройство чего-то, где он считает себя специалистом. Еси тетки все поняли - смело можно брать на работу! в сапорт? Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
Гoсть Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба Какой ***й саппорт! На руководящую должность.. Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...
t0ly Опубликовано 27 февраля, 2009 · Жалоба ага, теперь я понял куда уходят все отработанные работники службы тех потдержки и почему том манагеры такие "странные" ребята. Вставить ник Цитата Ответить с цитированием Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах More sharing options...