Jump to content

#335. За державу обидно


Recommended Posts

  • Replies 187
  • Created
  • Last Reply

Top Posters In This Topic

Posted

> банальности

 

как правило банальность гениальна ...

А вообще - освещена одна из главных проблем отрасли - катастрофичеки ужасной состояние руководящих кадров телекомов.

Их тупость,лень,костность и неспособность работать.

 

Posted
как правило банальность гениальна ...

А вообще - освещена одна из главных проблем отрасли - катастрофичеки ужасной состояние руководящих кадров телекомов.

Их тупость,лень,костность и неспособность работать.

Ну это же традиционные достоинства истинно русского человека - пьянство, лень и воровство. :-) Про это еще Салтыков-Щедрин писал, и заметьте, значительно

интереснее писал, чем автор сего опуса. :-)

Posted (edited)

> Ну это же традиционные достоинства истинно русского человека - пьянство, лень и воровство.

 

А вот в этом Вы не правы.

Не только и не столько русские пьют,воруют и пльют в потолок.

А западе ТОП'ы тоже такое вытворяют.....

Просто на фоне труднойтей нашей жизни это все как-то рельефнее ......

Edited by edwin
Posted
как правило банальность гениальна ...

А вообще - освещена одна из главных проблем отрасли - катастрофичеки ужасной состояние руководящих кадров телекомов.

Их тупость,лень,костность и неспособность работать.

Ну это же традиционные достоинства истинно русского человека - пьянство, лень и воровство. :-) Про это еще Салтыков-Щедрин писал, и заметьте, значительно

интереснее писал, чем автор сего опуса. :-)

О.. Русские и на Татуин пролезли чтобы пить и леница? :-)
Posted (edited)

> Там, откуда они все приходят, сторогая иерархия.

 

Стоп .... у Вас получается, что виновата некая отрасль, из котрой идут управленцы .

Но это ведь не совсем так.

Если взять за эталонную отрась телефонистов, то да - в ряде телекомов они занимают ключевые позиции.

Но - во первых не во всех телекомах оно так, а вот вторых - телефонисты тоже разные бывают .... я думаю сравнивать ген директора компании моб.телефонии и стационарной смысла нет.

Нельзя искать некого одного врага (телефонистов) и на них сваливать все.

Когда я говорил про беду управленцев телекомов, то имелось ввиду, что не только в телекомах ТАК плохо - ТАК плохо ВЕЗДЕ.

Суть в том, что наша управляющая элита не готова работать - она готова только "рулить" (продолжаем сланые традиции КПСС времен Брежнева) .... у нас нет грамотного механизма воспитания нормальных управленцев которые готовы брать ответственность .....

Edited by edwin
Posted
Вы просто не сможете устроится на новую работу без "телефонного звонка" из одной конторы в другую. Вот и все.

Может, в небольших городках это и так, вот только не для Москвы и Питера - точно. Слишком много работодателей. Посему нет этой проблемы. В конце концов, если тебя так плотно зажали в городе - может это повод сменить город?

Posted

Я грешным делом полагал, что книжку И.Адизеса "Управление жизненным циклом корпорации" читали все. Но судя по дискуссии убеждаюсь,

что глубоко ошибался... Там в деталях описано - почему крупные телекомы так себя ведут. :-)

Posted
Там в деталях описано - почему крупные телекомы так себя ведут. :-)

Потому что иначе не могут, прежде всего. Оттого быть крупным телекомом общественно полезно, но дико скучно. :)

Posted

Интересны сообщения pvl :)

____________________________________

Картина универсальна для больших бизнесов и разных времен. Лечения нет. С этим надо просто учиться жить. Например, каждый может найти внутри себя свой Татуин и эмигрировать туда.

Или написать очередную папку, которя будет потом пылиться. Зная наперед, что именно так и должно быть.

 

Главное не превращать свои мечты в свои планы и не променивать свои надеждам на страхи.

 

Posted

Думаю в каждом телекоме есть свои "кардиналы" которые, оставаясь в тени, фактически определяют стратегию компаний. Я не раз убеждался, что фразы некоторых персонажей на этом форуме очень быстро становятся реальностью. Блин! Снимаю шляпу перед настоящими профи. :)

 

А еще не редко слышал от "власть имущих": руководить? да это совсем просто - отдавай приказы, и спрашивай исполнение.

 

Что сказать в ответ... что прежде чем отдать приказ, нужно хотябы приблизительно знать сколько времени и ресурсов это займет и очень не плохо было бы знать к какому приведет результату (позитив/негатив)

 

Боюсь, что телеком - это командная игра. Кто соберет команду, способную обыграть сборную Бразилии по футболу, тот будет держать в руках кубок мира. В каждом футбольном клубе есть полевые игроки, есть тренер, есть президент клуба, есть акционеры.

 

Полевые игроки могут играть "на результат": вязко... грубо... не зрелищно. Команда теряет лицо в глазах болельщиков, но повышает рейтинг и отгребает сиюминутное бабло, теряя зрителей будущих матчей.

 

Но игроки могут играть "для души и для зрителя" и задача "кардинала" на тренерской скамейке сводится к тому, чтобы вовремя делать нужные "установки" и замены. В итоге - на поле красивейшее зрелище, на трибунах аншлаг, в карманах у акционеров и президента звенит бабла в разы больше, чем при первом сценарии...

 

Думаю гораздо лучше, когда президент - командует клубом, тренер - командует игрой на поле, игроки - мячом. Никто не лезет на чужую поляну и все со звонкой монетой в карманах. :)

 

 

Posted
Главное не превращать свои мечты в свои планы...

Тогда жизнь просто остановится. Сделать свою мечту реальностью - это то, что заставляет мир двигаться вперёд.

 

Posted
Картина универсальна для больших бизнесов и разных времен. Лечения нет. С этим надо просто учиться жить. Например, каждый может найти внутри себя свой Татуин и эмигрировать туда.

Или написать очередную папку, которя будет потом пылиться. Зная наперед, что именно так и должно быть.

Ну теоретически лечение есть. :-) Лоботомия.

 

Но! Требуется согласие больного лечиться, либо требуется согласие родителей больного, либо требуется согласие всех родственников больного, вот тут-то и закопаны все сложности. :-)

Сам больной считает, что у него все нормально, во всем мире живут с такой болезнью и не чихают. Родители больного считают, что пока больной несет соцнагрузку по их содержанию -

его трогать нельзя. А родственники считают, что больной их еще не настолько достал, чтобы вызывать санитаров и идтить на открытый конфликт с родителями и больным. :-)

И так оно может продолжаться до полной каталепсии, если больного вдруг не начинает лихорадить. Или он свяжется с дурной компанией из таких же... телекомов. Ну а там уже все ясно,

сначала ширево, потом мебель начинает из дому выносить. Ну и тут уже конец всем очевиден. Больного хватают, и везут лечить... И вот тут-то оказывается, что лоботомию делать уже

поздно, потому как "прогнило все". И как же вы думаете его лечат ? Типичный такой земной метод лечения крупных телекомов. Его расчленяют ! :-) Медленно распиливают по кусочкам,

несут на рынок и продают. :-) Очень романтично, очень по-земному.

 

 

Posted
Типичный такой земной метод лечения крупных телекомов. Его расчленяют ! :-) Медленно распиливают по кусочкам,

несут на рынок и продают. :-) Очень романтично, очень по-земному.

Его не расчленяют и продают, а используют как донора органов. Это две большие разницы.

Posted
Его не расчленяют и продают, а используют как донора органов. Это две большие разницы.

Ну вот если Вас поймают в подворотне, и используют как донора органов, для Вас эти две разницы будут потом иметь значение ?

Posted
Боюсь, что телеком - это командная игра. Кто соберет команду...
Джей, собрать отличных игроков под одну крышу не есть создать команду.

Уверен, что команду вообще нельзя создать с помощью воли и ума.

Можно лишь создавать условия для формирования команды.

Команда сформируется сама.

Далее ее можно лишь тонко тюнинговать, чтоб не разрушить.

 

Но с точки зрения "вертикали власти" - это потеря прямого управления.

А потеря прямого управления - потеря власти.

Этому нас учит успешный политический опыт высшей власти последних лет.

Вот и множатся маленькие ВладимирыВладимировичи, концентрирующие прямое управление в своих руках

путем обрезания всех не центростремительных связей.

И они ведь демонстрируют успех...

И называется это - "командная вертикаль власти", где слово "командная" подразумевает

"приказная", а совсем не коллективно самоорганизованная.

 

Потому и футбол наш нудный и вязкий. Командный, но в приказном смысле этого слова.

 

 

 

 

Posted
Его не расчленяют и продают, а используют как донора органов.

Ага!

Причем эти донорские органы оказываются не целыми, а в виде мелкой нарезки. Чтоб хватило нескольким страждущим. Демонополизация того требует :)

Posted
Ага!

Причем эти донорские органы оказываются не целыми, а в виде мелкой нарезки. Чтоб хватило нескольким страждущим. Демонополизация того требует :)

Не, мелкая нарезка - это чтобы мягкое в мясорубку пролезло... :-) А кости обычно на помойку национализируют.

Posted

Чушь собачья. Типичный взгляд человека, который не видит дальше собсвенного носа. Политк, который говорит о том как все плохо, но не знает, как надо хорошо. Боится взять на себя ответсвенность,принять решение. Себя на место "боссов" даже не пробовал поставить. Недалекий человек. На nnm.ru обычно говорят в таких случаях: "Зачем ЭТО на главной ?"

Posted

> Чушь собачья.

 

Какие мы умные...

 

> Политк, который говорит о том как все плохо, но не знает, как надо хорошо.

 

Ась ?

Человек говорит не том как все плоха, а то, что ХОРОШИЕ конкретные предложения были похоронены

 

> Боится взять на себя ответсвенность,принять решение.

 

А ему давали возможность проявить те или иные к-ва ?

Тем более, что если бы управленцев выбирали по признакам как наличие отвественности - многих бед можно было-бы избежать.

Если Вы думаете что руководители у нас все отвестнные и волевые, то Вы просто не в курсе вопроса подбора и расстановки кадров.

 

> Недалекий человек.

 

Это о Вас - Вы не желаете видеть проблему руководящих кадров в комплексе.

 

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.


×
×
  • Create New...
На сайте используются файлы cookie и сервисы аналитики для корректной работы форума и улучшения качества обслуживания. Продолжая использовать сайт, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie и с Политикой конфиденциальности.